发布时间:2020-08-05阅读:

在岗位中锻炼,在竞技舞台上提高,月度总结变总结汇报比赛

由原本各大区总监代表区域作工作总结,变成了选取区域内一名业务人员作为参赛选手,代表整个区域作总结报告。既让每位华鹏陶瓷小伙伴有锻炼的机会,也促使业务人员更全面了解区域整体情况。

激励机制的导入,使每月工作总结变被动为主动。正如华鹏陶瓷总经理姚松榕总结所言,总结不是为了总结给大家看,而是梳理自己的工作,更清楚和明确工作目标。

最终华东一区代表赵胜伟和华南二区代表刘文,凭借稳健的台风、自然流畅的表达和详实的总结报告,成为本月总结汇报比赛优胜者。


月度总结汇报比赛后,市场部总监莫东盛和设计组主管胡苑茹也针对各自版块工作做了详细总结,并对下一季度工作做出了细致的规划。

华鹏陶瓷总经理姚松榕总结道:延续上半年的增长,与去年同期相比,七月份,华鹏陶瓷依然保持增长之势。对于当下的行业环境,应该保持一个更乐观的心态,大浪淘沙,淘汰掉非优质客户,使我们的工作效率更高。
打造学习型团队,开启全员学习模式,每月有所得
在每月工作总结的同时,展开团队学习,争取每月有所得,每月有所收获。本月,针对微信营销和设计营销,展开了专门培训。
《如何做好一场微信爆破》
直播火爆的当下,微信营销作为一种低成本快速消化客户的营销方式,依然是一种适用于终端经销商简单快速操作的营销手段。

但是如何做好一场微信爆破,精准引流,快速转单。华鹏陶瓷帮扶组刘佳浩,从前期准备,落地操作,到最后的转单操作,为大家做了详细的讲解。

《三维家软件学习》
随着消费升级趋势的到来,市场需求呈现多样化、个性化、定制化的特点。为了进一步契合消费市场需求,提升服务体系,华鹏陶瓷设计组易琴为华鹏小伙伴们带来三维家软件操作培训。

为了进一步契合消费市场需求,提升服务体系,华鹏陶瓷设计组易琴为华鹏小伙伴们带来三维家软件操作培训。

三维家设计服务系统拥有海量的搭配方案,能提供多种不同的空间搭配风格,满足客户个性化的多样选择。在市场定制化趋势下,三维家设计系统进一步提升了品牌的综合服务能力。

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夏去秋至丰收季,距离2020金住奖参评,截止仅剩7天。